Invest in Humans – Error 404

Es wird immer deutlicher. Unternehmen investieren nicht genug in Ihre Beschäftigten, insbesondere in ihre Führungskräfte.

Bei meinen Vorträgen zum Thema Führung erhalte ich immer viel Zustimmung, insbesondere was die Qualifizierung von Führungskräften angeht. Alle sind sich einig, wenn ich thematisiere, dass wir niemals unser Auto einem unqualifizierten Schrauber in die Hände geben würden. Niemals würden wir eine Reparatur im Haus von einem Menschen durchführen lassen, der dafür aus unserer Sicht nicht die notwendige Qualifikation mitbringt. Wir achten da sehr genau auf eine fundierte Ausbildung. Weiterlesen

Eigeninitiative in der Weiterbildung? Nur bedingt!

Zu diesem Ergebnis kommt unter anderem eine Studie von Deloitte. In ihrer Studie „The Voice of Workforce“ aus dem Dezember 2018, bei der 15.000 Beschäftigte in 10 europäischen Ländern zur Zukunft ihrer Arbeit befragt wurden, kamen interessante Themen ans Tageslicht. Weiterlesen

Gute Vorsätze

Wie wird es am Ende dieses Jahres wieder sein? Viele gute Vorsätze für das neue Jahr!

Wieso werden dann aber im Laufe des Jahres so wenig dieser Vorsätze tatsächlich umgesetzt? Einfach, weil wir den Vertrag, den wir mit uns selbst geschlossen haben, nicht einhalten und damit unser Ziel nicht mehr verfolgen. Weiterlesen

Podcast 08/18

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Blended Learning und Blended Coaching in der Weiterbildung

Nachdem ich die letzten Blogs dem Einsatz von Blended Learning und Blended Coaching in der Ausbildung gewidmet habe, geht es nun an das Thema Weiterbildung und Entwicklung. Weiterlesen

Podcast 07/18

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Anders Lernen – Der Werkzeugkoffer

Im letzten Blog hatte ich Ihnen versprochen, etwas über neue und auch mutige Lernkonzepte zu schreiben. Es geht hier nicht nur um den Einsatz von anderem Lernen, es geht vor allem um ein Umdenken und eine Bereitschaft, althergebrachtes zu hinterfragen und zu verändern. Dazu gehört auch Mut und Veränderungsbereitschaft vom Arbeitgeber und vor allem, vom Lerner. Weiterlesen